黨建領航聚合力 履職增效顯擔當
□ 本報記者 黃祖梅
堅持黨的全面領導,是人民政協事業發展的根本保證。防城港市政協堅持以黨建強引領、以履職促發展,通過“四個強化”,系統推動黨建工作與政協工作深度融合,形成“黨組引領干、黨員帶頭干、委員主動干”的良好局面,為助推防城港高質量發展注入了強大的政協力量。
強化思想引領
筑牢政治忠誠根基
今年9月,一場別開生面的“常委會+視察”活動在廣西奧德醫療器械有限公司、廣西粵橋科技新材料有限公司等企業展開。委員們走進生產一線,實地察看項目建設進展,結合所見所聞,熱烈交流習近平總書記關于高質量發展的重要論述。回到常委會會議室后,大家繼續圍繞視察所見建言獻策,讓理論學習與實踐感悟深度融合,使政治學習更加貼近實際、接地氣、有溫度。
一直以來,市政協堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,積極推動委員們在現場感受、在一線學習,讓理論學習融入調研現場、協商一線,更加立體生動。據統計,市政協創新開展常委會會議+專題講座(委員視察、學習研討)的學習模式,年內通過黨組理論學習中心組、黨組會、主席會、常委會會議、“三會一課”等開展學習44次。
為進一步深化理論武裝,市政協每周線上推送兩期“同心共讀”,委員們通過手機,便能獲取最新的理論解讀、政策解析,年內已累計推送76期。同時,打造“黨組領學、支部研學、界別促學、委員自學”學習體系,常態化開展委員讀書、理論學習和政治培訓,推動黨的創新理論如春風化雨,夯實委員們團結奮斗的共同思想基礎。
強化組織創新
織密黨建工作網絡
“我們也可以發展其他產業,例如種植七彩辣椒,發展庭院經濟,利用堂前屋后的空地……”在防城區扶隆鎮片區政協委員聯絡站,每月一次的協商活動正在熱烈進行。來自經濟、農業、文化等不同領域的委員齊聚一堂,為鄉村發展謀思路、找路子。現場氣氛活躍,觀點交鋒不斷,一條條務實建議在交流中逐漸成形。該聯絡站的覃曉委員說:“這里不只有鎮上的委員,防城區的委員也常來一起協商,我們把建議梳理好往上報,很多都落到了實處。”這樣接地氣、見實效的協商,正是市政協創新組織體系、延伸黨建觸角的生動體現。
為把黨的領導貫穿政協工作全過程,市政協深入貫徹落實習近平總書記關于黨的建設的重要思想,構建起“市政協黨組—機關黨組—黨總支—黨支部”+“全會臨時黨支部—黨建專員”的“4+2”組織體系,形成一張縱橫貫通、橫向到邊的黨建網絡。在這張網絡之下,“三級聯系”機制順暢運轉,黨組成員聯系黨員常委、黨員常委聯系黨員委員、黨員委員聯系黨外委員,不僅密切了組織聯系,更暢通了信息渠道,讓黨的聲音直達基層,委員心聲及時上傳。
體系健全了,機制理順了,委員履職的腳步也更加堅實。從邊境村寨到臨港碼頭,從項目一線到社區街巷,市政協領導班子帶頭深入基層,界別委員積極參與,把協商平臺搭建到發展最前沿、群眾家門口。黨建“組織網”正不斷轉化為履職“效能網”,讓政協工作更接地氣,更聚民心。
強化服務大局
提升履職盡責實效
在今年年初召開的市政協七屆五次會議上,委員們聚焦發展大局和民生關切積極建言獻策,共提交提案133件,立案117件,內容涵蓋經濟、政治、文化、社會、生態等領域。其中經濟建設類44件,涉及醫學試驗區建設、新質生產力培育、向海經濟發展等關鍵議題;社會建設類31件,關注教育均衡、醫療衛生、就業保障等民生實事,展現了委員履職的廣度與深度。
一年來,市政協緊扣防城港國際醫學開放試驗區高質量發展等議題,扎實開展重點課題調研7項,組織重要視察10次,形成建議案4份、調研報告7份,向自治區政協、市委報送社情民意信息131篇,以扎實調研支撐科學決策。
“黨委想什么,政協議什么;政府干什么,政協幫什么。”這一理念已深深融入市政協的履職實踐。圍繞自治區“一區兩地一園一通道”戰略部署,市政協黨組領導班子帶領委員奮戰在經濟建設主戰場。通過深化“五大委員行動”,投身市委“三個突破年”行動,全年參與引進項目56個,簽約金額271億元,為推動高質量發展注入政協動能。
在建言獻策方面,“我為‘十五五’規劃獻良策”活動成效顯著。委員們與政府部門負責人面對面交流,圍繞海洋產業布局、人才培養等議題暢所欲言,形成100項高質量建言并獲市委、市政府主要領導批示肯定。
此外,市政協不斷拓展履職外延,創新開展數字文史工作,聯合廣西廣播電視臺創作的廣播劇《風揚萬里帆》在中央廣播電視總臺播出;支持委員單位出品的電影《邊海》成功上映;舉辦的僑商僑領廣西行、參與的中越友好交流等活動,讓“政協好聲音”跨越山海,在服務中國—東盟命運共同體建設中展現政協作為。
強化作風建設
夯實廉潔履職基礎
“這份提案的落實情況如何?”近日,在市政協組織的重點提案督辦現場,委員們對市政協七屆五次會議第1號重點提案《關于加快推進防城港國際醫學開放試驗區招商項目落地建設的建議》進行現場督辦,詳細了解招商引資和項目推進情況,通過協商式監督推動政策落實與項目提速。這是市政協建立“黨建+督辦”機制的具體實踐,通過黨員干部牽頭,深入開展形式主義、官僚主義整治活動,對重大項目建設和重點提案進行跟蹤視察和督辦,全年達60次(件),推動提案辦結率和滿意率均達到100%。
作風建設從來都不是虛功。市政協領導班子帶頭落實中央八項規定精神,對照“問題清單過篩子”,確保每個問題整改到位。通過學習與實踐相結合,營造出風清氣正的政治生態和干事創業的工作氛圍。
隊伍建設同樣抓得實。廉政黨課、談心談話、警示教育等活動常態化開展,著力打造“五個過硬”的干部隊伍。堅持在嚴管厚愛的氛圍中,引導廣大干部在堅守底線、不越紅線、不碰高壓線的同時敢于擔當,積極作為。
黨建工作的走深走實,正持續轉化為防城港市政協履職的豐碩成果。從理論學習的一線到協商議政的現場,從基層調研的足跡到招商引資的戰果,黨建紅色引擎正在釋放出源源不斷的動力,推動政協工作不斷開創新局面。


